女职工社保缴纳的最低期限是多久？

女职工社保缴纳的最低期限与男职工相同，均为15年。分析：从法律角度看，我国社保制度规定，职工需累计缴纳社保满15年，方可在达到退休年龄后享受养老保险待遇。这一规定对男女职工均适用，无性别差异。提醒：若女职工在临近退休年龄时仍未缴满15年社保，应及时咨询当地社保部门或寻求专业法律人士的帮助，以规划补缴方案。
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处理方式：从法律角度，处理女职工社保缴纳期限问题的方式主要有两种：一是补缴社保，以满足最低缴纳年限要求；二是咨询当地社保政策，了解是否有特殊规定或补缴优惠。选择建议：若女职工距离退休尚有较长时间，且经济条件允许，可选择逐年补缴；若临近退休且补缴压力较大，建议先咨询当地社保政策，再作决定。
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具体操作：1.补缴社保：女职工需携带身份证、社保卡等相关证件，前往当地社保局或指定银行办理补缴手续。补缴金额根据欠缴年限和当地社保基数确定。2.咨询政策：可通过拨打当地社保局热线电话或访问官方网站，了解社保缴纳、补缴的最新政策。针对特定情况，如下岗失业、疾病等，部分地区可能有特殊补缴规定或减免政策。3.规划补缴方案：根据政策咨询结果，结合个人经济状况和时间安排，合理规划补缴方案。必要时，可寻求专业法律人士或社保顾问的协助，以确保补缴过程合法合规。